UNSER ANGEBOT
Es erwartet Dich eine herausfordernde und vielseitige Möglichkeit, Deine Persönlichkeit und Deine Fähigkeiten in die Entwicklung des Kompetenzzentrums einzubringen. Neben attraktiven Anstellungsbedingungen und einem architektonisch auf die Demenz und Pflege ausgerichteten Bau, bieten wir im Rahmen unseres Führungs– und Personalentwicklungsmodells eine spannende Auswahl an Weiterbildungs– und Entwicklungsmöglichkeiten.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene obligatorische Schule
- Gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B1)
- Mindestalter: 15 Jahre bei Ausbildungsbeginn
- Freude an der praktischen Arbeit mit Menschen
- Zuverlässigkeit und Interesse an pflegerischen Tätigkeiten
- Bereitschaft zur Arbeit im Team und im Schichtbetrieb
Erwartungen im Berufsalltag:
- Unterstützung bei der Grundpflege und Alltagsgestaltung
- Begleitung und Hilfe beim Essen und Trinken
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Rahmen des Berufsbildes
- Einhalten von Hygiene- und Sicherheitsstandards
- Beobachtung und einfache Dokumentation
Zusätzliche Hinweise:
- Möglichkeit, bei guter Leistung später in eine FaGe-Ausbildung zu wechseln
- Schnupperlehre zur Eignungsabklärung wird empfohlen
- Bewerbungsunterlagen: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schulzeugnisse der letzten zwei Jahre